La Junta de Personal de la AGE de Albacete manifiesta que «apoya las movilizaciones y reivindicaciones del colectivo de trabajadores y trabajadoras de los Centros Penitenciarios del Estado, que han abocado a la convocatoria por las Organizaciones Sindicales representadas en las prisiones españolas de una huelga general, con paros en diversos jornadas, entre ellas en la de Albacete, Centro Penitenciario La Torrecica”.
Asimismo, La Junta de Personal de la AGE de Albacete denuncia «los servicios mínimos abusivos marcados por la Administración, que suponen la presencia obligada de más funcionarios de los que hay en cualquiera de los turnos diarios que se desarrollan en La Torrecica durante las jornadas ordinarias de trabajo».
Independientemente de las demandas de la convocatoria, «queremos recordar una serie de reivindicaciones históricas e irregularidades recientes en dicho centro penitenciario, que reiteradamente esta Junta de Personal ha denunciado en anteriores comunicados, como son, entre otras: funcionarios de nuevo ingreso en prácticas solos en los módulos; días enteros sin ningún médico y ATS haciendo las guardias; funcionarios genéricos haciendo de encargados durante años; internos en 1º grado en régimen de vida ordinario; Orden de Dirección ‘que durante el turno de noche no se puede salir a cenar al comedor’”, sin tener los módulos las condiciones higiénicas ni el mobiliario adecuado para ello; el CIS con un solo funcionario; los operarios del servicio de recogida de basuras circulan a su antojo por el recinto hasta los contenedores sin pasar controles de seguridad; un sólo funcionario ha realizado las funciones de cocina, incidencias, ingresos y enfermería en numerosas veces; olores en diversos módulos por no desatascar las tuberías; etc, etc…..»
Para finalizar, desde la Junta de Personal de la AGE de Albacete manifiestan que «todo esto es estrictamente imputable a la Dirección del Centro Penitenciario de Albacete, no a los motivos generales de la huelga general nacional. Ello conlleva a un estado de deterioro de las relaciones entre representantes de los trabajadores con la Dirección y a un malestar generalizado en el colectivo de trabajadores y trabajadoras del mismo. Esta Junta de Personal exige un cambio de actitud en dicha Dirección para el desarrollo de las funciones que los mismos tienen encomendadas y que repercute directamente en el colectivo de la población reclusa que ellos tienen a su cargo», concluyen.
