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El Cigarral del Ángel ha acogido este encuentro en el que se ha abordado la situación de las empresas castellano-manchegas en cuanto a RSC
La Fundación Soliss ha organizado un desayuno empresarial sobre ‘La Responsabilidad Social Corporativa en la empresa castellano-manchega’, en la que se ha abordado la situación del tejido empresarial regional ante este reto. El acto se enmarcaba en el proyecto Futurempleo que la Fundación Soliss viene desarrollando de la mano de CECAP y la Fundación CIEES desde hace varios años, destinado a mejorar la empleabilidad de personas con especificidad en entornos laborales normalizados.
El acto ha contado con la presencia de Elena Carrasco, Directora General de programas de Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y Joaquín Esteban, presidente de Soliss Mutualidad.
Con la asistencia de decenas de empresarios y responsables de diversas instituciones públicas, se habló de los avances en este campo y de las posibles acciones a implementar desde diferentes estamentos para avanzar en la concienciación empresarial de la importancia de desarrollar la RSC como una estrategia corporativa.
El Director de la Fundación Soliss, Eduardo Sánchez Butragueño, ha puesto como ejemplo a su propia empresa, que tiene a la responsabilidad social como uno de sus ejes fundamentales, plasmada en acciones concretas como por ejemplo tener todas sus cuentas en bancos españoles y no en paraísos fiscales, trabajar preferentemente con proveedores locales, incentivar la conciliación laboral con la vida familiar abonando a cada empleado 2.000 euros por nacimiento de un hijo y 1.000 euros por matrimonio.
Todo ello sumado a las acciones de la Fundación Soliss, como por ejemplo el citado programa Futurempleo, que ha permitido que decenas de personas con especificidad de la región hayan tenido su primera oportunidad laboral. También han intervenido en el acto, celebrado en el Cigarral del Ángel, Andrés Martínez y Vicente Martínez como representantes de CECAP.
